スタッフ募集

有料老人ホーム よりそい
看護師募集(正職員)
看護師募集(パート)
介護職員募集

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電話番号:0985-72-3200
担当:細田

看護師(正職員)

職種 看護師(日勤のみ)
仕事の内容

有料老人ホーム内に併設されている通所介護(老人デイサービス)へ通所されている利用者への看護業務(健康管理)が仕事内容です。
・定員:20名
・入職後は、担当の職員が付き丁寧に現場指導を行います。

雇用形態 正職員
雇用期間 雇用期間の定めなし(但し、試用期間3ヶ月)
採用人数 1名
採用要件

<学歴:不問><経験:不問。福祉施設での業務経験者 (採用面にて優遇)>
<資格:正・准看護師のいずれか、普通自動車免許>
<年齢:59才以下(省令1号:定年年齢を上限)>

就業時間 @08:30〜17:30(休憩60分)
A08:30〜12:30
休日 年間休日数 119日
その他休暇(夏季休暇3日、年末年始休暇5日)
6か月経過後の年次有給休暇有り(初年度 10日)
給与 172,500円〜216,200円
加入保険 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険・財形
退職金制度 退職金共済制度の加入あり(勤続3年以上)
その他 定年制あり 一律60才 (再雇用あり 65才まで)
マイカー通勤可
交通費は、通勤距離に応じ定額支給(非課税限度上限31,600円)
昇給あり 2,400円〜4,400円/月
賞与あり 年2回 2.9月分(前年度実績)
選考方法 面接
応募書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証(コピー)
応募方法 ハローワークで紹介状を作成後、履歴書事前送付

看護師(パート)

職種 看護師(日勤のみ)
仕事の内容

有料老人ホーム内にある通所介護(老人デイサービス)へ通所されている利用者への看護業務(健康管理)が仕事内容です。
・定員:20名
・入職後は、担当の職員が付き丁寧に現場指導を行います。

雇用形態 パート
雇用期間 雇用期間の定めなし(但し、試用期間3ヶ月)
採用人数 1名
採用要件

<学歴:不問><経験:不問。福祉施設での業務経験者 (採用面にて優遇)>
<資格:正・准看護師のいずれか、普通自動車免許>
<年齢:59才以下(省令1号:定年年齢を上限)>

就業時間

@09:00〜16:00(休憩60分)

休日 年間休日数 119日
その他休暇(夏季休暇3日、年末年始休暇5日)
6か月経過後の年次有給休暇有り(初年度 10日)
給与 975円〜1,300円
加入保険 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
退職金制度 退職金共済制度の加入あり(勤続3年以上)
その他 定年制あり 一律60才 (再雇用あり 65才まで)
マイカー通勤可
交通費は、通勤距離に応じ定額支給(非課税限度上限31,600円)
選考方法 面接
応募書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証(コピー)
応募方法 ハローワークで紹介状を作成後、履歴書事前送付

介護職員

職種 介護職員
仕事の内容 住宅型有料老人ホームや併設した訪問介護での介護業務です。ホーム内での身の回りのお世話が中心の介護業務に従事します。
・定員:22名
・入職後は、担当の職員が付き丁寧に現場指導を行います。
雇用形態 正職員
雇用期間 雇用期間の定めなし(但し、試用期間3ヶ月)
採用人数 2名
採用要件 <学歴:不問>
<経験:不問。福祉施設での業務経験者 (採用面優遇)>
<免許資格:不問 介護職員初任者研修や実務者研修、介護福祉士があれば尚可(採用面優遇)、普通自動車免許>
<年齢:59才以下(省令1号:定年年齢を上限)>
就業時間 @07:00〜16:00(休憩60分)
A13:30〜22:30
B17:00〜09:00(休憩60分)
休日日数 年間休日数 119日
その他休暇(夏季休暇3日、年末年始休暇5日)
6か月経過後の年次有給休暇有り(初年度 10日)
給与 141,100円〜201,500円
*別途技能手当、夜勤手当支給
 技能手当 3,000円〜10,000円/月
 *(介護職員初任者研修終了等の)有資格者に支給
 夜勤手当 6,000円/回
 *夜勤は3か月経過後より実施
加入保険 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険・財形
退職金制度 退職金共済制度の加入あり(勤続3年以上)
その他 定年制あり 一律60才 (再雇用あり 65才まで
マイカー通勤可
交通費は、通勤距離に応じ定額支給(非課税限度上限31,600円)
昇給あり 2,400円〜4,400円/月
賞与あり 年2回 計2.9月分
※介護職員処遇改善加算(U)を算定していますので、介護職員の賃金改善に積極的に取り組んでいます。
【賃金改善実績】
基本給昇給(平均 2,600円)※正職員のみ
職務手当支給(平均月額 5,000円)
一時金支給(計 291,000円)※年2回
選考方法 面接
応募書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証(コピー)
応募方法 ハローワークで紹介状を作成後、履歴書事前送付

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